以德为本：德为基，才为础；
适者为先：合适人才，合适岗位，效益最大化；
不拘一格：打破常规，优秀人才破格使用；
公平竞争：通过公平公开公正的竞聘平台，选拔优秀人才优先上岗；
长效激励：短期奖励和长期激励相结合，达到公司和个人双赢。
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